Technical Purchaser

Promovec A/S - Midtjylland
Har du sans for teknik, og mestrer du indkøbsdisciplinen i en sådan grad, at du kan lande de bedste indkøbsaftaler hos branchens first-mover af e-bikes? Så kan denne nyoprettede stilling hos Promovec A/S være den rette for dig…

Danske elcykler med bæredygtig profil

Verden skriger på bæredygtige transportformer, og det opråb imødekom Promovec allerede tilbage i 2003, hvor den aarhusianske cykelproducent gik all in på grøn mobilitet. Siden da har Promovec været førende inden for området, når det kommer til at designe, udvikle, producere, sælge og distribuere elcykler – et produkt, der er populær som aldrig før.

Efterspørgslen sætter store vækstspor hos Promovec, som ønsker at dedikere flere stærke indkøbsressourcer til procurement teamet gennem denne stilling som Technical Purchaser.

Du kan se frem til følgende ansvarsområder:

  • Projektansvarlig for indkøb og koordinering på tværs af organisationen fra start til slut, herunder sourcing og igangsætning af nye projekter og produkter
  • Kvalitetssikring af garantiforsendelser sammen med kvalitetsafdelingen
  • Garantikoordinere reklamationssager med leverandør
  • Forhandle og følge op på priser og CSR Policy
  • Udarbejde grundlag for forhandling af årsaftaler som sikrer fordelagtige priser og betalings- og leveringsbetingelser

Du lander i en nyoprettet stilling som en del af Operations og refererer til virksomhedens COO. Din arbejdsgang bliver på Promovecs kontor i Aarhus, og ca. 30 dage om året står den på rejser, hvor destinationen oftest er i Asien eller Europa. Stillingen er fuldtid, og du skal være forberedt på at arbejde på skæve tidspunkter af døgnet, når der f.eks. skal handles med Asien. 

Du har forståelse for den fulde værdikæde

Du kan din indkøbsmetier til fingerspidserne og stortrives med at være en del af processen fra start til slut. Herunder bliver dine arbejdsopgaver bl.a. at styre diverse opgaver i procurement og sikre fremdrift på igangværende projekter. Derfor har Promovec brug for dig, der er stærk, hvad angår struktur og overblik og har en naturlig interesse og flair for det tekniske. Hurtigt skaber du succesfulde samarbejder, både internt og eksternt. Det ses f.eks. i den fleksible og kommunikerende tilgang, som du har til dine omgivelser.

Dit kommercielle mindset svigter ikke. Du har altid fokus på at sikre den bedst mulige bundlinje og den rette pris. Det, som gør dig unik og adskiller dig fra massen, er din skarpe analytiske sans og dit udprægede forhandler-gen, som sikrer, at du hiver de mest fordelagtige indkøbsbetingelser hjem på egne produktområder.

Din interesse for teknik, cykler og ”grøn livsstil” gør, at du taler fagsproget og får dine samarbejdspartnere til at se dig som en troværdig person. Vi forestiller os, at du har minimum tre års erfaring som indkøber, hvor du bl.a. har arbejdet med forhandling af leverandørkontrakter. Har du desuden erfaring fra cykelbranchen eller den elektromekaniske branche er det et plus. Din digitale forståelse er stor. Du er hjemmevant i Excel, herunder Pivot og LOPSLAG og har kendskab til MS Business Central eller MS C5. Med kunder worldwide er det et krav, at du kan dansk og engelsk.

Kvalitet hele vejen igennem

Du bliver en del af et team bestående af 80 medarbejdere, heraf 62 i Aarhus, der konstant har udvikling for øje. Hverdagen er kendetegnet ved et højt aktivitetsniveau, hvor omgangstonen er fri og stemningen i top. Samtidig bærer kulturen præg af en høj faglig stolthed med fokus på opgaveløsningen.

På den måde bestræber Promovec sig på at finde de bedste løsninger for fremtidens elcykler – lavet af de bedste materialer og den mest avancerede produktionsteknologi. Det har blandt andet ført til, at Promovec i dag fremstår som Skandinaviens største udvikler af elcykler og er et kendt navn på det europæiske marked.

Læs mere om virksomheden på deres hjemmeside, Facebook og LinkedIn.

Interesseret?

Er du interesseret i at vide mere om denne udfordring forud for din ansøgning, er du velkommen til at kontakte nedenstående konsulent. HumanTrust A/S arbejder målrettet med at gennemføre rekrutteringsprocessen til dette job hurtigst muligt. Vi arbejder derfor ikke med ansøgningsfrist.

For at komme i betragtning til dette job, skal du søge stillingen via knappen 'Søg jobbet'. Vi glæder os til at høre fra dig.

Bemærk at jobannoncen løbende genindrykkes på diverse jobportaler. Dette er udelukkende udtryk for, at rekrutteringsprocessen ikke er afsluttet, og ikke at den er startet forfra.

Vil du høre mere om jobbet?

Spørgsmål til jobbet kontakt os gerne

Er du interesseret i at vide mere om denne udfordring forud for din ansøgning, er du velkommen til at kontakte den ansvarlige headhunter.

HumanTrust A/S arbejder målrettet med at gennemføre rekrutteringsprocessen til dette job hurtigst muligt. Vi arbejder derfor ikke med ansøgningsfrist.
Michael Worsøe Larsen

Michael Worsøe Larsen

Headhunter, CEO & Co-owner HumanTrust:tech

HumanTrust:tech aps er en selvstændig enhed, der løser rekrutterings- og konsulentopgaver indenfor TECH. Vi løser alle rekrutteringsopgaver fra IT-specialisten og op til den øverste IT-leder. Værdier, vision og proces er identisk med HumanTrust A/S, men kompetencerne er nøje udvalgt.

Michael Worsøe Larsen står i spidsen for HumanTrust:tech, og det er ikke en tilfældighed. Michael har tidligere været en del af HumanTrust A/S, og han kan med dette nye selskab, nu fokusere på sine kernekompetencer inden for IT-rekruttering.

Har du brug for nye kompetencer indenfor enten frontend eller backend, udvikling samt digitalisering, så er HumanTrust:tech og Michael en kompetent samarbejdspartner.

Gennem sin erfaring som Headhunter i mange år ved Michael, hvad der skal til, når vi taler om rekruttering til TECH-branchen. Kompetencerne bruger han til at udfordre og ruste dig til den løbende industrielle og teknologiske udvikling. I sit rekrutteringsarbejde vender han hver en sten, og han er kendt for sit analytiske fodarbejde og sit blik for de tekniske detaljer - så fagligheden er på plads.